Există atât de multe motive bune pentru a obține un credit pentru afacerea ta pe care, probabil, nu le-ai luat în considerare în totalitate. De exemplu, te-ai gândit vreodată să ceri un împrumut nebancar pentru a angaja o nouă forță de muncă sau pur și simplu să construiești scorul de credit al afacerii?
Ambele sunt motive întemeiate pentru a obține un credit pentru afaceri. În articolul de astăzi îți vom oferi mai multe exemple de situații în care ai nevoie de această sursă de finanțare de la Vitas România.
Capitalul de lucru - banii necesari pentru desfășurarea operațiunilor de afaceri de zi cu zi - este un motiv important pentru care businessurile de astăzi ar putea avea nevoie să solicite finanțare. Din nenumărate motive, afacerea ta poate avea un deficit de bani pe care să-i folosească.
Fluxul de numerar sporadic, creșterea afacerii și fluctuațiile sezoniere ale vânzărilor sunt doar câteva motive pentru care firmele aplică pentru un credit de capital de lucru.
În multe circumstanțe, s-ar putea să nu știi exact de câți bani ai nevoie, dar așteaptă-te să ai nevoie de un capital de lucru suplimentar în viitorul apropiat. În astfel de cazuri, este înțelept să aplici pentru o linie de credit pentru afaceri pe termen scurt pe care o poți retrage doar atunci când ai nevoie.
Întreprinderile noi și vechi, mari și mici - toate solicită în mod obișnuit finanțare pentru a acoperi costul achiziționării de produse sau materii prime pentru fabricarea produselor. Un inventar bogat îți permite să ai o cantitate suficientă de produse la îndemână pentru a satisface cererea și pentru a-ți menține clienții fericiți.
Afacerile din domeniul de retail (vânzare cu amănuntul), în special, necesită adesea finanțare pentru a-și reface stocurile, mai ales dacă magazinul vede o creștere mare a vânzărilor în anumite sezoane. De exemplu, o afacere care vinde decorațiuni de Crăciun ar putea aplica pentru un împrumut pe termen scurt pentru achiziționarea materialelor necesare înainte de sezonul sărbătorilor de iarnă, iar apoi să-l ramburseze cu veniturile din vânzările respective.
Potrivit Asociației Naționale pentru Afaceri Mici, datele arată că există o legătură puternică între capacitatea afacerilor de a angaja noi talente și capacitatea acestora de a obține finanțare.
Într-adevăr, salarizarea este o cheltuială semnificativă cu care trebuie să se confrunte un angajator. Bineînțeles este vorba nu doar de salariile angajaților, ci și de cele cu asistența medicală și alte beneficii, precum și pentru formarea acestora. În unele cazuri, firmele trebuie chiar să-și reducă numărul de angajați sau să reducă din beneficiile acestora, dacă nu au acces la o finanțare adecvată.
De aceea, creditul rapid de la Vitas România este o alegere ideală pentru susținerea găsirii și angajării de noi talente și, implicit, pentru îmbunătățirea productivității și dezvoltarea afacerii.
În timp ce obținerea unui împrumut pentru a angaja pe cineva este întotdeauna un risc, este adevărat că angajații sunt cel mai mare atuu al unei afacer. Dacă angajatul aduce valoare în operațiunile de afaceri, atunci acesta va justifica în cele din urmă cheltuiala cu împrumutul.
Web Design by Dow Media | Gazduire Web by SpeedHost.ro